Din martie, firmele pot angaja ucenici

Incepand din luna martie, angajatorii pot angaja ucenici. Acestia sunt obligati sa incheie contracte de ucenicie la locul de munca si sa obtina autorizatie de la Directiile de munca, solidaritate sociala si familie judetene si a municipiului Bucuresti. Autorizarea angajatorilor de ucenici se realizeaza pentru o perioada de 4 ani.

Angajatorul care solicita autorizarea trebuie sa dispuna de resurse materiale si financiare necesare organizarii si desfasurarii uceniciei la locul de munca, dar si de un program de formare profesionala prin ucenicie la locul de munca. De asemenea, cei care incadreaza ucenicii la locul de munca primesc lunar, la cerere, din bugetul asigurarilor pentru somaj, pe perioada derularii contractului de ucenicie, pentru fiecare persoana, o suma egala cu 50% din salariul de baza minim brut pe tara si o suma egala cu contravaloarea lunara a serviciilor de instruire teoretica a ucenicului, fara a putea depasi 20% din salariul de baza minim brut pe tara. Pe perioada incadrarii in munca a ucenicului angajatorul are obligatia sa-i asigure persoanei care are domiciliul stabil in alta localitate, fara posibilitati de naveta zilnica, conditii de cazare si de masa in regim de 3 mese pe zi.

Contractul de ucenicie la locul de munca este un contract individual de munca de tip particular, incheiat pe durata determinata, in temeiul caruia ucenicul se obliga sa se pregateasca profesional si sa munceasca pentru angajatorul care ii asigura salariul.

De asemenea, poate fi incadrata ca ucenic orice persoana fizica ce a implinit varsta de 16 ani, dar nu mai mult de 25 de ani, si nu detine o calificare pentru ocupatia in care se organizeaza ucenicia la locul de munca.

Durata contractului de ucenicie la locul de munca nu poate fi mai mare de 3 ani si mai mica de 6 luni. Ucenicul poate fi supus unei perioade de proba care nu va depasi 30 de zile lucratoare. Formarea profesionala prin ucenicie la locul de munca cuprinde pregatirea teoretica, dar si pregatirea practica.

Salariul de baza lunar stabilit prin contractul de ucenicie la locul de munca este cel putin egal cu salariul de baza minim brut pe tara, in vigoare pentru un program de 8 ore pe zi, respectiv de 40 de ore in medie pe saptamana.

Abonați-vă la ȘTIRILE ZILEI pentru a fi la curent cu cele mai noi informații.

ABONEAZĂ-TE