In urma negocierilor dintre Guvern si FMI, peste 24.000 de posturi din economia de stat vor disparea anul acesta. Astfel, printr-o hotarare adoptata saptamana trecuta de Executiv au fost stabilite reglementari clare ale politicii salariale si de personal care vor conduce la un nou val de somaj si la o reducere a fondurilor salariale si de premiere.
FMI a impus Guvernului sa reduca un numar de 24.769 de posturi din sectorul bugetar. Un numar de 6.838 de posturi vor disparea prin reducerea cu 50 la suta a numarului posturilor vacante, 13.497 prin concedieri si 4.434 prin trecerea unor activitati catre sectorul privat. Cele mai multe reduceri de personal, de 16.120 posturi, se vor inregistra in cadrul societatilor din subordinea Ministerului Industriei si Resurselor, majoritatea acestora desfasurandu-si activitatea in sectorul mineritului, precum Compania Nationala Lignit Oltenia, CNH Petrosani, Societatea Nationala a Carbunelui Ploiesti, Minvest Deva si Remin Baia Mare.
Alte societati la care se va reduce numarul locurilor de munca sunt cele subordonate Ministerului Lucrarilor Publice, Transporturilor si Locuintei – 3.801 posturi, Ministerului Tehnologiei Informatiilor – 1.076 posturi, Ministerului Agriculturii – 572 posturi, Ministerului Culturii – 128 posturi, precum si Autoritatii pentru Privatizare – 3.162 posturi. Concedieri masive se vor inregistra in unitatile subordonate Ministerului Industriei, unde vor fi suprimate 9.400 de posturi, Ministerului Lucrarilor Publice – 2.381 posturi, respectiv in cele ale Autoritatii pentru Privatizare – 2.156 posturi. Prin externalizarea activitatilor vor fi eliminate 3.668 locuri de munca in societatile aflate sub autoritatea Ministerului Industriei, 778 posturi in companiile coordonate de Autoritatea pentru Privatizare si 60 de locuri de munca la unitatile apartinand MLPTL. Prin reducerea neta cu 50 la suta a posturilor vacante vor fi eliminate 3.152 de posturi la unitatile Ministerului Industriei, 1.160 posturi la societatile din subordinea MLPTL si 1.076 posturi la unitatile coordonate de Ministerul Informatiilor.
Salariile vor creste doar cu 22% fata de anul 2001.
Hotararea adoptata de Executiv prevede reglementari clare in domeniul politicii salariale in cazul a 86 de societati comerciale monitorizate de ministere. Documentul limiteaza posibilitatea acestor societati de a acorda, in primele trei trimestre ale anului, mai mult de 65 la suta din fondul primelor salariale si prevede obligativitatea agentilor economici respectivi de a calcula fondul total al salariilor pe baza ratei inflatiei prognozate pentru anul in curs si a propunerilor formulate de ministerele si de autoritatile publice centrale. De asemenea, acordul stand-by incheiat cu FMI prevede ca fondul de salarii al intreprinderilor de stat aferent anului 2002 poate creste cu cel mult 22 la suta fata de fondul de salarii al anului 2001.

Abonați-vă la ȘTIRILE ZILEI pentru a fi la curent cu cele mai noi informații.
ABONEAZĂ-TE ȘTIRILE ZILEI
Comentează
Abonați-vă la canalul Libertatea de WhatsApp pentru a fi la curent cu ultimele informații
Comentează

Loghează-te în contul tău pentru a adăuga comentarii și a te alătura dialogului.