Si mamicile somere primesc indemnizatie

Noile conditii privind acordarea indemnizatiei pentru cresterea copilului pana la 2 ani continua sa dea batai de cap mamicilor si angajatorilor. Mihai Rapi, director executiv la Directia de Munca, Solidaritate Sociala si Familie Bucuresti, s-a aflat ieri la sediul ziarului Libertatea si a raspuns, timp de doua ore, la intrebarile cititorilor nostri. Iata cateva intrebari si raspunsurile oferite de acesta.

Madalina, Bucuresti: Am depuse actele pentru indemnizatie. Cand primesc banii?
Raspuns: Banii pentru luna ianuarie ii veti primi in perioada 5-8 februarie, prin mandat postal.

Adrian Apostol: Am un copil cu handicap grav, care va implini 4 ani. Sotia mai beneficiaza de acest ajutor?
Raspuns: Pentru copiii cu handicap indemnizatia se plateste pana la 3 ani. Dupa aceasta varsta copilul beneficiaza de alte facilitati care nu au insa legatura cu aceasta indemnizatie.

Mihaela Dumitrascu, Bucuresti: Sora mea este insarcinata in 3 saptamani. Societatea la care lucreaza se inchide, dar nu se dizolva de la 1 martie. Ce poate face sora mea?
Raspuns: Pentru a beneficia de indemnizatie trebuie sa lucreze 12 luni pana la data nasterii copilului, nici o zi in minus. Singura solutie este sa-si gaseasca alt loc de munca. 

M. L, Bucuresti: As vrea sa stiu ce este si de unde se poate procura declaratia aceea care se da anual?
Raspuns: Este vorba despre o declaratie prin care va asumati raspunderea ca veti anunta orice modificare a situatiei dv. cu privire la cresterea si ingrijirea copilului sau la realizarea de venituri profesionale care pot conduce la incetarea sau suspendarea platii drepturilor. Aceasta se poate procura de la sediul Directiei de Munca din Piata Amzei, pentru Capitala. Se completeaza si se depune tot aici. Rolul ei este de a le scuti pe mamici de drumul lunar la primarie cu adeverinta de la angajat, asa cum prevedea initial ordonanata.

Eliana Mocanu, Bucuresti: Am lucrat la o firma care s-a desfiintat. Societatea a fost preluata de alte doua firme. Noul angajator nu vrea sa ne mai angajeze. Suntem mai multe fete in aceasta situatie. Am cotizat 8 luni de zile, acum sunt insarcinata in luna a 6-a si vreau sa stiu ce pot sa fac?
Raspuns: Nu aveti ce face. Pentru indemnizatie trebuie sa aveti un stagiu de cotizare de 12 luni din 12. Singura solutie este sa va angajati in alta parte.

Raluca Diculescu, Bucuresti: Lucrez din 2003. In septembrie 2005 am intrat in somaj si pana sa se termine somajul m-am angajat. Sunt insarcinata in 3 luni. Am dreptul la indemnizatie?
Raspuns: Somajul este considerat perioada contributiva, deci se ia in calcul la stabilirea perioadei de cotizare.

Lavinia Lungos, Craiova: M-am intors la serviciu imediat dupa ce am nascut, insa nu am primit stimulentul de 3 milioane lei vechi. Mi s-a spus ca trebuie sa stau macar o singura zi in concediu si apoi sa revin la serviciu. Este adevarat?
Raspuns: Nu. Puteti primi stimulentul fara aceasta conditie. Va sfatuiesc sa va adresati Directiei de Munca Dolj.

Victor Oprea, Bucuresti: Am cinci copii si sotia este insarcinata si nu lucreaza. Pot sa intru in locul ei in concediu?
Raspuns: Daca indepliniti conditiile si la data nasterii copilului aveti 12 luni lucrate, fara nici o pauza, puteti.

Urmărește-ne pe Google News