Fabrica Dacia din Mioveni continuă procesul de robotizare, iar angajații care aleg să plece voluntar până la 1 iulie 2025 pot primi sume consistente de bani, în funcție de vechimea în companie, potrivit Ziar Top de Argeș.
Automobile Dacia S.A., parte a Grupului Renault România, a lansat un „program de plecări voluntare” cu prime semnificative, în contextul reorganizării activității pe fondul digitalizării și automatizării din industrie.
Programul se aplică exclusiv angajaților care solicită încetarea contractului de muncă prin acordul părților până la 20 iunie 2025, urmând ca ultima zi lucrătoare să fie 30 iunie.
Astfel, deoarece la fabrica Dacia din Mioveni continuă procesul de robotizare, angajații pot primi până la 200.000 de lei, dacă aleg să demisioneze.
Înscrierea în program se face prin cerere scrisă, însă decizia finală aparține angajatorului, în funcție de nevoile de reorganizare și disponibilitatea posturilor. Cererile pot fi depuse între 2 și 20 iunie, iar încetarea contractului de muncă se va face cu 1 iulie.
Acest program vizează în special salariații din sectoarele afectate de automatizări, finalizarea unor proiecte și reducerea activității, dar este deschis și altor angajați care doresc să profite de oferta financiară.
La fabrica Dacia din Mioveni peste 90% din producție este dedicată SUV-urilor Duster și Bigster.
Monseur 04.06.2025, 19:49
Punem pariu ca datorita robotizarii costuriel de productie vor fi mai mici, totul va fi mai eficient, mai rapid, productivitatea va creste, la fel ca si preturile de vanzare?