Dreptul cetățenilor străini la muncă este asigurat prin Legea 200/2020 care reglementează „regimul străinilor în România” și „încadrarea în muncă” a acestora pe teritoriul țării noastre.
„Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă informează agenţii economici cu privire la faptul că cetăţenii ucraineni care doresc să se angajeze pe teritoriul ţării noastre nu au nevoie de aviz de angajarepentru o perioadă de maximum 9 luni într-un an calendaristic (…)”, a transmis, marți, Agenția.
Potrivit ANOFM, pentru a beneficia de toate serviciile privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă, pe parcursul celor nouă luni, cetăţenii ucraineni pot cere acordarea statutului de refugiat.
După dobândirea unei forme de protecţie internaţională, aceştia se pot înregistra în evidenţele ANOFM, beneficiind astfel, gratuit, de măsurile de stimulare a ocupării:
- medierea muncii prin care se realizează punerea în legătură a angajatorilor cu persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă
- informarea şi consilierea profesională gratuită
- formarea profesională
- evaluarea şi recunoaşterea competenţelor profesionale obţinute în sistem nonformal şi informal etc.
Programele de formare profesională asigură, conform legii, iniţierea, calificarea, recalificarea, perfecţionarea şi specializarea persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă, a arătat ANOFM.
Aproape 90.000 de refugiați ucraineni au intrat în România de la începutul războiului, până marți, la prânz.
Urmărește pe Libertatea LIVETEXT cu cele mai noi informații despre războiul din Ucraina, declanșat de Rusia
Ați sesizat o eroare într-un articol din Libertatea? Ne puteți scrie pe adresa de email eroare@libertatea.ro