Acuzații de agresiuni sexuale, abuz de putere și mușamalizări, la BioNTech, compania care a dezvoltat vaccinul anti-Covid: „Acum știu unde locuiești, te pot urmări”
Adaugă-ne ca sursă preferată în Google
Urmărește Libertatea in Google Discover
12 angajați ai Institutului Ernst Strüngmann din Frankfurt pe Main (ESI), care aparține fraților gemeni Andreas și Thomas Strüngmann (74 de ani), acționari BioNTech, au lansat acuzații de abuz de putere, hărțuire și agresiune sexuală, relatează publicația germană Bild.
Cuprins:
Un manager cu vechime a încercat în mod repetat să sărute o colegă împotriva voinței ei. Presupusul făptuitor conducea biroul intern de plângeri. Avocatul acuzatului neagă orice agresiune și vorbește despre „acuzații fictive”. Clientul său știe „să-și țină viața profesională deoparte de cea privată”.
„A simțit mâinile pe coapsele și pe pieptul ei”
Al doilea acuzat a atins o angajată debutantă după o petrecere, au relatat persoane din interior. Tânăra a ațipit în timp ce aștepta taxiul cu un cercetător al Institutului BioNTech. Când s-a trezit, „a simțit mâinile pe coapsele și pe pieptul ei”. În fața apartamentului ei, bărbatul i-ar fi spus, explicit: „Acum că știu unde locuiești, vă pot urmări”.
Acuzațiile sunt „nefondate”, explică avocatul bărbatului. „Este căsătorit și nu are relații extraconjugale cu alte femei”. Nu au existat consecințe în temeiul dreptului muncii și nici nu a existat vreo procedură penală.
Un alt caz: la o petrecere, un angajat a făcut presiuni asupra unei femei să facă „acte sexuale”. Nu este clar cât de departe s-a ajuns.
„Locul nostru de muncă, puternic influențat de sexism și hărțuire”
Potrivit informațiilor BILD, primele indicii de abatere au apărut în urmă cu aproximativ 4 ani. Însă mărturiile femeilor au fost aparent ignorate.
Un sondaj online a arătat, în 2023, că 73% dintre cei 85 de participanți știau despre hărțuirea sexuală.
52 de angajați ai ESI, aproape jumătate din total, au trimis o scrisoare Consiliului de Administrație, la începutul lunii septembrie. „Locul nostru de muncă este puternic influențat de sexism și hărțuire”, au acuzat ei.
Ei au cerut ca nemulțumirile să nu mai fie „ignorate sau banalizate”. Pentru că „știm că mulți dintre noi am suferit de un model de comportament inacceptabil din partea anumitor oameni”.
Societatea Max Planck, sub auspiciile căreia funcționează ESI, a spus că nu este responsabilă.
Un raport confidențial de investigație a fost prezentat Consiliului de Administrație, a spus purtătorul de cuvânt ESI. În plus, în calitate de acționari, familia Strüngmann a primit recomandări de la avocații biroului de raportare.
„Luăm foarte în serios orice acuzație de abatere”
Potrivit Bild, acuzațiile din raport sunt considerate „credibile”. Pe de altă parte, institutul nu vede „niciun motiv pentru măsuri suplimentare”, a spus purtătorul de cuvânt. Cu toate acestea, „luăm foarte în serios orice acuzație de abatere”.
Toate acuzațiile vor fi „investigate temeinic, orice formă de hărțuire sau agresiune sexuală va fi condamnată și – dacă vreo acuzație este plauzibilă – vom acționa cu rigurozitate”, spune ESI.
„Comportamentul toxic nu va fi tolerat și va fi pedepsit în mod corespunzător“ și se urmărește o „cultură a integrității și a transparenței”.
Contractul cu un manager, reziliat
Institutul a convenit recent asupra unui acord de reziliere cu un manager acuzat, dar acesta primește în continuare indemnizație de concediere și are voie să continue să lucreze în calitate de consultant.
Potrivit avocatului său, bărbatul „pur și simplu nu mai avea niciun interes în continuarea raportului de muncă, având în vedere acuzațiile fictive”.
David Poeppel a preluat conducerea în 2021. Potrivit numeroșilor angajați, el a încercat să îmbunătățească „cultura în companie”. El a obligat personalul să participe la „ateliere interne” intitulate „Respectați granițele”.
I'm leaving @ESI_Frankfurt. I’ll miss the huge group of kind smart hardworking 95% who make it so promising. But relieved to leave the handful of people whose behavior does not meet minimal standards of morality. In admin & senior science, a few truly *appalling* people. ? soon.— David Poeppel (@davidpoeppel) October 6, 2024
Cine este BioNTech
BioNTech SE, prescurtare pentru Biopharmaceutical New Technologies, este o companie germană de biotehnologie cu sediul în Mainz, care dezvoltă și produce imunoterapii active pentru abordări specifice pacientului pentru tratamentul bolilor.
Societatea Max Planck și institutele BioNTech primesc peste două miliarde de euro din banii contribuabililor, iar cercetătorii săi au fost distinși cu 6 premii din 2020 încoace.
Multă vreme, Societatea Max Planck a privit ESI ca pe un „cadou”, finanțat de o fundație cu un capital social de 200 de milioane de euro.
Elita științei germane se află în consiliul fundației: inclusiv liderul Societății Max Planck, câștigătorul Premiului Nobel Erwin Neher (80 de ani) și cofondatorul BioNtech, Özlem Türeci (57 de ani).
Frații gemeni Andreas și Thomas Strüngmann (74 de ani) s-au alăturat companiei farmaceutice a tatălui lor când aveau 29 de ani. Ei sunt principalii acționari ai producătorului de vaccinuri BioNTech.
În 2020, start-upul a dezvoltat un vaccin antiCovid cu Pfizer (SUA) în timp record. Vânzările au crescut până la 18,9 miliarde de euro în timpul pandemiei (2023: 3,8 miliarde de euro).
La sfârșitul anului 2023, familia Strüngmann deținea încă 43,8% din acțiunile BioNTech. „Manager Magazin” le estimează activele la 23 de miliarde de euro.
