Ce salarii se câștigă în domeniul recuperării medicale. Cât câștigă un kinetoterapeut vs un fizioterapeut vs un maseur
Adaugă-ne ca sursă preferată în Google
Urmărește Libertatea in Google Discover
Un fizioterapeut câștigă în medie 3.700 de lei lunar, un kinetoterapeut pleacă acasă cu 3.800 de lei, în vreme ce un tehnician maseur are venituri medii de 5.000 de lei, arată datele Salario, comparatorul de salarii dezvoltat de eJobs.
„În ultimii ani, piața serviciilor de recuperare s-a extins semnificativ, atât în sectorul public, cât și în cel privat, unde cererea pentru specialiști bine pregătiți este în continuă creștere. Potrivit datelor introduse de specialiști în Salario, comparatorul salarial creat de eJobs, veniturile din domeniu variază în funcție de nivelul de experiență, de locul de muncă și de gradul de specializare”, spune Roxana Drăghici, șefa de vânzări în cadrul eJobs, cea mai mare platformă de recrutare de forță de muncă din România.
Veniturile cresc dacă ai bază proprie sau cabinet
„În cazul terapeuților care dețin propria bază de recuperare sau un cabinet individual, veniturile pot fi semnificativ mai mari, în funcție de numărul de clienți și de complexitatea serviciilor oferite. Piața muncii din acest sector se confruntă cu o nevoie tot mai mare de profesioniști bine instruiți, capabili să combine cunoștințele medicale cu empatia și adaptabilitatea. În plus, dezvoltarea tehnologiilor de recuperare, de la aparatura modernă la terapiile personalizate, a ridicat standardele și a diversificat competențele necesare pentru a construi o carieră solidă în acest domeniu”, mai susține aceasta.
24.000 de locuri de muncă, pe eJobs
În prezent, pe eJobs.ro sunt disponibile peste 24.000 de locuri de muncă în România, în timp ce pe iajob.ro sunt deschise peste 8.300 de poziții.
Comparatorul de salarii funcționează pe baza datelor introduse de utilizatorii săi.
Până în prezent peste 850.000 de specialiști și-au introdus veniturile.
Trustul de presă Ringier, care publică ziarul Libertatea, deține și platforma eJobs.
